【記者王懷文／台北報導】
教育部體育署為協助運動人才順利就業，並發揮專長推動職工運動，打造活力健康職場，今(112)年除將延續去(111)年就業媒合會的辦理方式，將在9月18日至22日辦理「運動人才線上徵才週」外，同時配合政府防疫政策鬆綁，於7月29日假臺北世界貿易中心第五會議室舉辦「運動人才就業媒合會」，歡迎有求職需求的體育運動相關背景專業人員及有意徵求運動人才的企業共襄盛舉，共同尋得理想的工作及人才，並肩打造充滿活力與動能的職場。
體育署自107年起開辦「推動企業聘用運動指導員」計畫至今，已為運動人才及求才企業成功搭建出媒合的橋樑，迄今已媒合企業共聘用539名體育運動人員，並補助企業辦理超過1,900項員工運動活動，總參與人次數近50萬人次。疫情期間更有許多企業調整職工運動的辦理模式，並持續聘用運動人才，善用其專長大力推展職工運動，使員工動出健康、團結抗疫，並將運動能量帶入工作效能，提升企業競爭力，打造出活力、健康、效能的幸福職場。
今年的媒合會將採實體與線上雙軌併行方式辦理，期望藉由線上媒合會提供更多求職者參與機會，並透過實體媒合會讓求才求職雙方能現場面對面交流洽談，以充份了解彼此需求。
今年度的2場媒合會預計共邀請30家精選徵才企業參與，提供超過400個多元職缺，包含運動教練、工程師、業務助理與行政人員等，歡迎徵才企業及求職者踴躍報名。媒合會期間並將提供履歷健診分析、適性測驗結果諮詢等客製化服務，以協助求職者了解自身優勢潛力及探索自我，藉此增加面試與成功就業的機會。
